Welke voorsprong geef jij je bedrijf?

Een sterke werkvloer? Die groeit met zijn mensen mee. Maar hoe blijf je je medewerkers motiveren, zorg je dat ze zich ontwikkelen en houd je hen aan boord in een wereld die razendsnel verandert?

Met twee gratis begeleidingstrajecten helpt Europa WSE je om daar als bedrijf of organisatie grote sprongen in te maken. Ons doel: een sterke, toekomstgerichte werkvloer bouwen waar al je medewerkers mee zijn. En zo je bedrijf doen groeien.

Vier redenen om je bedrijf in te schrijven:

• gratis begeleiding door vakexperts
• afgestemd op je noden en beschikbare tijd
• concrete verbeteringen voor je medewerkers en je bedrijf
• op maat van kmo’s, grote bedrijven en social profit. 

Met een sterke leercultuur til je je hele team naar een hoger niveau. De vakexperts van ‘Voorsprong in leren’ helpen je om leren slimmer te organiseren. Een leercoach gaat met een klein team van je medewerkers aan de slag en toont je hoe je met kleine aanpassingen je mensen écht goesting geeft om te leren. Niet met standaardopleidingen. Wel met werkplekleren, coaching en kennisdeling afgestemd op je bedrijf. Zo laat je je medewerkers groeien, verhoog je hun motivatie en houd je hun expertise up-to-date.

Een sterk team? Dat vorm je op een werkvloer waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Met ‘Voorsprong in werk voor iedereen’ helpen onze coaches je om die inclusieve werkplek te bouwen. Bijvoorbeeld met manieren om mensen met een beperking alle kansen te geven, met ondersteuning voor je medewerkers die ander werk vragen of met aangepast werk voor je mensen die na een burn-out opnieuw aan de slag gaan. Zo smeed je een team dat met passie en plezier voor je werkt en je ook trouw blijft.